Снежана Кондева
Заместник директор по административната и правна дейност, УМБАЛ „Царица Йоанна - ИСУЛ”

Професионално развитие___________________________________________________________________________________________
от 2006 г.
- работодател, сфера на дейност: Университетска многопрофилна болница за активно лечение „Царица Йоанна - ИСУЛ” ЕАД, здравеопазване;
- вид дейност – висша управленска дейност;
- заемана длъжност – заместник-директор по административната и правната дейност;
- основни дейности и отговорности – ръководство, организация и контрол на административно-правната дейност – управление на персонала; информационно осигуряване и обслужване; договори, договорни партньори и обществени поръчки; условия и ред за извършване на прегледи, консултации и хоспитализация; деловодна дейност и архив; вътрешен контрол – законосъобразност и целесъобразност на дейността; акредитиране и сертифициране на дейностите;
от 2002 г. до 2006 г.
- работодател, сфера на дейност: Университетска специализирана болница за активно лечение по неврология и психиатрия „Свети Наум” ЕАД, здравеопазване;
- вид дейност – висша управленска дейност;
- заемана длъжност – заместник-директор по икономическата дейност и юрисконсулт;
от 1999 г. до 2002 г.
- работодател, сфера на дейност: Университетска многопрофилна болница за активно лечение „Царица Йоанна” ЕАД, здравеопазване;
- вид дейност – управление на персонала;
- заемана длъжност – началник отдел „Труд и работна заплата”;
от 1996 г. до 1999 г.
- работодател, сфера на дейност: Държавна университетска болница „Царица Йоанна”, здравеопазване;
- вид дейност – управление на персонала;
- заемана длъжност – завеждащ „Личен състав”;
от 1981 г. до 1996 г.
- административни длъжности без ръководни функции.
Допълнителна професионална заетост:
- хоноруван преподавател в Софийски университет „Св. Климент Охридски”, Стопански факултет, специалност „Икономика и управление на здравеопазването” в професионално направление Социални, стопански и правни науки, задължителна дисциплина „Добри управленски практики в здравеопазването”;
- хоноруван преподавател в Софийски университет „Св. Климент Охридски”, Стопански факултет, специалност „Икономика и управление на здравеопазването” в професионално направление Социални, стопански и правни науки, избираема дисциплина „Управление на човешките ресурси в лечебно заведение”.
Образование_____________________________________________________________________________________________________________
-
Образователно-квалификационна степен „магистър” по право;
-
Образователно-квалификационна степен „магистър” по икономика, специалност „Социално и застрахователно дело”;
-
Образователно-квалификационна степен „магистър” по икономика, специалност „Финанси на здравеопазването”.
Допълнителна квалификация:
- Експерт по акредитация на лечебни заведения
- Водещ одитор по системи за управление на качеството ISO
Публикации_______________________________________________________________________________________________________________
- „Регламентация, политики и действия на Европейския съюз за осигуряване високо равнище на здравеопазване и развитие на човешките ресурси в сектора”, доклад в VІІІ Международна научна конференция „Мениджмънт и инженеринг, 10” – секция „Правни и хуманитарни аспекти на мениджмънта”, гр. Созопол, 2010 г.; публикуван под заглавие „Политики на ЕС за устойчиво развитие на човешките ресурси” в списание „Медицински меридиани”, 2011, бр. 2(5);
- „Система за обучение и квалификация на човешките ресурси в здравеопазването”, доклад в VІІІ Международна научна конференция „Мениджмънт и инженеринг, 10” – секция „Мениджмънт на човешките ресурси”, гр. Созопол, 2010 г.;
- „Ефективен режим за ползване на платения годишен отпуск в здравеопазването, доклад в ІХ Международна научна конференция „Мениджмънт и инженеринг, 11” – секция „Мениджмънт на човешките ресурси”, гр. Созопол, 2011 г.;
- „Управление на следдипломното обучение в здравеопазването”, доклад в ІХ Международна научна конференция „Мениджмънт и инженеринг, 11” – секция „Правни и хуманитарни аспекти на мениджмънта”, гр. Созопол, 2011 г.; публикуван под заглавие „Бариери пред специализантите в здравеопазването” в списание „Медицински меридиани”, 2011, бр. 3(6).
- „Социалният конфликт в здравеопазването”, Списание „ BG контакти +”, изд. НАСИ, 1998, бр. 5, стр. 58 – 62. Цитирана от проф.д-р Ц. Воденичаров и проф.д-р В. Борисов в „Доброволното здравно осигуряване”, изд. АРСО, София, 1999;
- „За кого е (не)справедлива здравноосигурителната система”, Списание „Здравен мениджмънт”, изд. Факултет „Обществено здраве” – Медицински университет – София, 2006, бр. 6, стр. 7 - 10;
- „Управление на процесите по планиране, провеждане и контрол върху изпълнението на обществените поръчки в болница”, Списание „Социална медицина и здравен мениджмънт”, изд. Катедра по социална медицина и здравен мениджмънт към Медицински факултет - Медицински университет – София, 2009, бр. 1, стр. 31- 48;
- „Необходимо е закриване на болници, неотговарящи на стандартите”, 09.02.2010, www.investor.bg;
- „Обществените поръчки в здравеопазването – правила без справедливост?”, 07.04.2010, www.investor.bg;
- „Здраве или отпуск – изберете сами”, 26.04.2010, рубрика „Мнения и коментари”, www.zdrave.net; публикувана под същото заглавие във вестник „Quo Vadis ”, бр. 5 от 31.05.2010 г., стр. 14;
- „ Демаркационните линии в здравното осигуряване”, 14.05.2010, рубрика „Мнения и коментари”, www.zdrave.net; публикувана под същото заглавие в списание „Медицински меридиани”, 2011, бр. 1(4);
- „Финансиране на университетските болници, 08.07.2010 г., рубрика „Гост на ZDRAVE.net ”, www.zdrave.net;
- „Да станеш лекар на инат!”, 08.03.2011 г., рубрика „Актуална тема”, www.zdrave.net ; публикувана под същото заглавие в www.blsbg.com и bless.ffsbg.com на 27.03.2011 г. и във вестник „Quo Vadis ”, бр. 3 от 31.03.2011 г., стр. 11;
- „Социалната функция на платения отпуск в здравеопазването, 08.04.2011 г., рубрика „Актуална тема”, www.zdrave.net;
- „Търговецът – вътре или вън от здравеопазването”, 28.04.2011 г., рубрика „Актуална тема”, www.zdrave.net;
- „Популизмът в кръга на кръглата маса”, 01.06.2011 г., рубрика „Мнения и коментари”, www.zdrave.net.
- Проекти на вътрешни документи на университетска многопрофилна и на университетска специализирана болница:
- Правилник за устройството, дейността и вътрешния ред на болницата;
- Правилник за устройството, дейността и вътрешния ред на Административно-стопанския блок;
- Политика за управление на персонала;
- Вътрешни правила за определяне на средствата за работна заплата и заплащане труда на персонала;
- Правилник за вътрешния трудов ред;
- Правилник за условията и реда при извършване на прегледи, изследвания и хоспитализация;
- Вътрешни правила за планиране, провеждане и контрол върху изпълнението на обществени поръчки;
- Правилници за дейността на вътреболничните комисии и др.
Начало ^^